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2022年是黨的二十大勝利召開之年，是開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的重要一年，是“十四五”規(guī)劃實施的關鍵之年。學院全面落實黨代會“一三五十”思路舉措，統(tǒng)籌疫情防控與事業(yè)發(fā)展，著力推進“雙高計劃”建設，扎實推動綜合改革和內涵式發(fā)展，學院治理水平顯著提升。面對新時代新機遇新挑戰(zhàn)，全體山科人用奮斗鑄就輝煌、用青春激揚夢想，把黨的二十大精神轉化為推動高質量發(fā)展的實際行動，書寫了無愧于時代的精彩篇章?；仨鴬^進路，啟航新征程。學院發(fā)布“山東科技職業(yè)學院2022年度要聞回顧”，讓我們一起回望充滿收獲和喜悅的2022，銘記屬于山科人的記憶與榮光。

1.舉行學習貫徹黨的二十大精神宣講報告會，全院興起學習宣傳熱潮

學院黨委堅持系統(tǒng)設計、整體推進，組織廣大師生收聽收看黨的二十大開幕會直播，印發(fā)《學習宣傳貫徹黨的二十大精神工作方案》《關于認真做好學習宣傳貫徹黨的二十大精神宣講工作的通知》，系統(tǒng)部署學習貫徹工作。2022年12月7日，學院舉行學習貫徹黨的二十大精神宣講報告會，黨委書記鄭德前作宣講報告。報告以“凝心聚力，團結奮斗，以黨的二十大精神為指引，奮力推動學院高質量發(fā)展再上新臺階”為主題，從黨的二十大主題和主要成果、開辟馬克思主義中國化時代化新境界，不斷開創(chuàng)新時代社會主義現(xiàn)代化強省建設新局面、奮力推動學院高質量發(fā)展再上新臺階等方面對黨的二十大精神進行了闡釋和解讀。

2.張海波廳長蒞臨調研指導工作，充分肯定學院辦學成績和發(fā)展思路舉措

2022年6月18日，山東省工業(yè)和信息化廳黨組書記、廳長張海波來我院調研指導工作。省工信廳黨組成員、副廳長安文建，濰坊市委常委、副市長卞漢林，學院黨委書記鄭德前，黨委副書記、院長劉桂玉陪同調研，院領導班子成員參加座談會。張海波實地調研了互聯(lián)網(wǎng)＋紡織服裝智能制造實訓基地和山東省智能制造公共實訓基地情況，現(xiàn)場聽取了學院“雙高計劃”建設推進、智能制造實訓基地運營等工作開展情況。張海波代表廳黨組對學院在黨建引領、人才培養(yǎng)、產教融合、育訓一體化建設等方面取得的成績以及第一次黨代會“一三五十”思路舉措給予了充分肯定。他從切實加強政治建設、著力提升辦學水平、突出打造品牌特色、堅決守牢安全底線四個方面，對學院發(fā)展提出了要求。

3.全國黨建工作樣板支部建設結碩果，推動黨支部“分類建設”樣板引領

2022年3月，教育部印發(fā)《關于公布第三批全國黨建工作示范高校、標桿院系、樣板支部培育創(chuàng)建單位名單的通知》，汽車工程系教師黨支部和信息工程系學生黨支部入選培育創(chuàng)建單位。學院推動基層黨支部“分類建設”樣板引領,根據(jù)機關部門直屬黨支部、教師黨支部、學生黨支部類型特點與業(yè)務重點，進行分類指導、培育、建設與引領，形成鮮明黨建特色。

2022年6月，教育部公布第二批新時代高校黨建示范創(chuàng)建和質量創(chuàng)優(yōu)工作建設單位驗收結果，教學中心直屬黨支部通過驗收。該支部構建了“1+4”黨建工作模式，實現(xiàn)“黨建+教學”“黨建+科研”“黨建+管理”“黨建+服務”有機統(tǒng)一；找準黨建和業(yè)務融合切入點，形成以實踐為路徑、以發(fā)展為目標的“四融合四聯(lián)動”工作機制；發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，引領部門中心工作實現(xiàn)了高質量發(fā)展。

4.獲評全省高?！叭恕笔痉缎?，入選省教育綜合改革十大典型案例

全面落實學院《關于加快構建思想政治工作體系的實施方案》，一體化構建具有類型特征的思政工作體系。在山東省教育廳組織的全省高?！叭恕濒呷h(huán)境立德樹人示范校評審中，我院成功入選。本次評審，全省共確定11所高校為立項建設單位，其中高職院校3所。

2022年12月，《構建“一主線四維度兩保障”工作機制，開創(chuàng)高職三全育人新格局》入選山東省教育綜合改革和制度創(chuàng)新十大典型案例。學院圍繞立德樹人根本任務，突出職業(yè)教育類型特征，從“突出黨建引領主線，貫穿育人全過程”“構建‘四維度’工作機制，推進思政育人落實落地”“完善兩個保障體系，創(chuàng)設全員育人運行環(huán)境”三方面，創(chuàng)新形成“一主線四維度兩保障”三全育人工作機制，在高職院校引起廣泛關注。

5.“人才強?！睉?zhàn)略取得新突破，教師教學能力水平實現(xiàn)新提升

學院黨委召開人才工作座談會，持續(xù)深化“人才強?！睉?zhàn)略。特聘國家技術能手3人、齊魯首席技師1人、山東省技術能手4人，引進核心專業(yè)博士22人。入選全省職業(yè)教育教學創(chuàng)新團隊5個。

2022年9月，省人力資源和社會保障廳公布2022年度山東省技術技能大師名單，薛蕊、孫金平兩名教師入選，獲評山東省技術技能大師。

2022年7-9月，學院紡織服裝系李公科團隊、藝術傳媒系李璐團隊、基礎部譚清國團隊獲2022年山東省職業(yè)院校教學能力大賽一等獎；藝術傳媒系周佳惠、機電工程系劉艷平老師獲山東省第九屆“超星杯”高校青年教師教學比賽一等獎，兩項比賽我院一等獎數(shù)量居高職院校首位。

6.“雙高計劃”建設取得新成效，學院在教育部中期績效評價中獲評優(yōu)秀

2023年1月，教育部公示了中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃中期績效評價結果，學院在“雙高計劃”中期績效評價中被評為“優(yōu)”等。自2019年“雙高計劃”建設啟動以來，學院堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，貫徹落實黨和國家決策部署，緊密服務山東省制造強省建設、山東省新舊動能轉換重大工程，全面落實學院“一三五十”思路舉措，聚焦打造中國特色職業(yè)教育“山科模式”，以黨建工作為引領，以高水平專業(yè)群建設為抓手，上下一心謀發(fā)展，爭先進位當先鋒，扎實有序推進各項任務，獲得全國黨建工作樣板支部、全國職業(yè)院校技能大賽、國家級專業(yè)教學資源庫、國家專業(yè)教學標準開發(fā)、職業(yè)教育國家規(guī)劃教材等標志性成果，為我國職業(yè)教育高質量發(fā)展貢獻了山科力量。

7.通過山東省第一批優(yōu)質校項目驗收，成績位居16所省優(yōu)質校第三名

2022年3月，教育廳發(fā)布《關于公布第一批山東省優(yōu)質高等職業(yè)院校等3個建設工程項目驗收評估結果的通知》，學院以全省第三名成績通過山東省第一批優(yōu)質院校驗收，實現(xiàn)了爭先進位。自優(yōu)質校建設以來，學院以黨建為統(tǒng)領，圍繞建設目標，實施任務目標“掛圖作戰(zhàn)”方式，統(tǒng)籌推進項目建設。以專業(yè)群建設為引領，建成一批與區(qū)域“十強”產業(yè)、新興產業(yè)、支柱產業(yè)契合的專業(yè)群，專業(yè)內涵水平顯著增強；圍繞“立德樹人、科學引領、因材施教、助力成長”目標，人才培養(yǎng)質量不斷提升，學院入選全國職業(yè)院?！敖虒W管理50強”“學生管理50強”。驗收專家組一致認為學院辦學水平、育人質量、服務貢獻度和國際影響力得到全面提升，核心競爭力顯著增強，綜合辦學實力躍居全國高職院校前列。

8.開展書記院長訪企拓崗促就業(yè)專項行動，實現(xiàn)2022屆畢業(yè)生高質量就業(yè)

深入貫徹教育部關于高校畢業(yè)生就業(yè)工作決策部署，扎實做好書記校長訪企拓崗促就業(yè)行動，推動畢業(yè)生更加充分更高質量就業(yè)。2022年5月至8月，鄭德前、劉桂玉克服疫情影響，先后組織參加30場校企對接線上線下會議，實地走訪13個縣市區(qū)，采用政府搭臺、校企對接、合作共贏模式，與8個縣區(qū)和10余家優(yōu)質企業(yè)簽訂合作協(xié)議，與160家企業(yè)達成合作意向，累計拓展就業(yè)崗位10000余個。2022屆畢業(yè)生去向落實率達97.1%，留魯率達87.7%，留濰率達36.3%，1300余名畢業(yè)生就業(yè)于行業(yè)龍頭企業(yè)。

2022年3月，中國教育發(fā)展戰(zhàn)略學會產教融合專業(yè)委員會受教育部職成司委托，遴選并公布2021年產教融合校企合作典型案例名單，我院三項案例成功入選。2022年9月，工業(yè)和信息化部人才交流中心公布第一批產教融合專業(yè)合作建設試點單位名單，學院入選試點單位，工業(yè)機器人技術、新能源汽車技術專業(yè)成為試點專業(yè)，彰顯了產教融合成效。

9.完成新一輪專業(yè)（群）培養(yǎng)方案大修工作，圓滿完成年度教學工作任務

聚焦專業(yè)升級和數(shù)字化改造，完成新一輪專業(yè)（群）培養(yǎng)方案大修工作。依據(jù)學院人才培養(yǎng)方案“三年一大修、每年一小改”持續(xù)改進原則，制訂人才培養(yǎng)方案修訂指導意見，各系部以專業(yè)群為單位開展專項調研230余次。突出五育并舉，對接職業(yè)技能等級證書要求，構建基于學分制的“平臺+模塊+方向”專業(yè)（群）課程體系，專業(yè)課程體系中課程更新比例達13%以上，專業(yè)課程內容更新比例達15%，增強了人才培養(yǎng)方案的科學性、先進性、適應性和引領性。

適時動態(tài)實施多種教學模式，線上線下教學順暢切換，創(chuàng)新實施多種教學模式，圓滿完成疫情防控背景下年度教學工作任務。年度學生線上線下到課率平均98.73%，學生對教學滿意度為98.85%。下半年期末線上考試7天18場次，安排2060個考場，學生實考65597人次，參考率達95.16%。

10.人才培養(yǎng)質量再上新臺階，山科學子在2022年國賽和省賽中斬獲佳績

2022年9月，2022年職業(yè)院校技能大賽各賽項相繼落下帷幕，我院參加了首屆世界職業(yè)院校技能大賽和全國職業(yè)院校技能大賽6項賽事，其中“工業(yè)機器人技術應用”賽項獲得世校賽銅獎，“水處理技術”“網(wǎng)絡系統(tǒng)管理”賽項獲得國賽一等獎，“電子商務技能”“服裝設計與工藝”賽項獲得國賽二等獎，成績名列全省前列。

2022年下半年，學院獲山東省職業(yè)院校技能大賽一等獎7項，二等獎19項，獲山東省“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎1項、山東省大學生科技創(chuàng)新大賽一等獎4項，競賽成績居全省高職院校領先水平。

11.創(chuàng)新“1237”學生社區(qū)綜合管理模式，推進“立德強能”學生社區(qū)建設

按照“構建一體化領導機制、落實兩項制度、實施三項計劃、推進七支隊伍進駐社區(qū)”工作思路，推進“一站式”學生社區(qū)建設。構建學院、社區(qū)和系部一體化領導機制。發(fā)布學生社區(qū)建設方案，申報全國高校試點，參與全國思政網(wǎng)學生社區(qū)建設風采展示。創(chuàng)新各級領導進社區(qū)兩項制度，用“一線規(guī)則”服務學生成長成才；組織“書記茶話會”“院長午餐會”等活動，創(chuàng)新多種力量進駐社區(qū)載體。實施三項計劃，優(yōu)化學生成長成才環(huán)境。實施公寓網(wǎng)格化管理計劃，形成網(wǎng)格化工作體系，推動各方力量參與建設；建設“一家三站一中心”計劃，建成輔導員之家、心理健康工作站、輔導員工作站、學生服務工作站15處；落實素質養(yǎng)成和文化浸潤計劃，以“一系一品”為載體建設公寓樓宇“家”文化，開展系列文化活動18項。推進七支隊伍進駐社區(qū)，提升協(xié)同育人成效。推進學院領導、中層干部、輔導員隊伍、思政課教師隊伍、專業(yè)教師隊伍、后勤服務隊伍、先進人物群體進駐社區(qū)，共同做好學生工作。在校生對學院課外育人滿意度達98.7%。

12.汽車電子技術資源庫通過教育部驗收，5門課程獲評國家精品在線課程

2022年12月，教育部發(fā)布《關于公布職業(yè)教育專業(yè)教學資源庫2022年驗收結果的通知》，我院牽頭主持的汽車電子技術專業(yè)國家級教學資源庫通過驗收，填補了國家專業(yè)教學資源庫該領域空白。該資源庫聚焦汽車產業(yè)高端，遵循“一體化設計、結構化課程、顆?；Y源”建構邏輯，搭建“一平臺二中心九子庫”體系，為各類學習者提供多功能交互平臺，資源庫建有118門課程、30個典型工作任務模塊和20個典型工作案例，資源總量達33000余條，滿足用戶個性化學習需求，促進了學習型社會建設。

2023年1月，教育部公布2022年職業(yè)教育國家在線精品課程遴選結果，我院《財務管理》《Web前端開發(fā)基礎》《汽車機械制圖》《電工電子技術》《服裝陳列設計》5門課程立項職業(yè)教育國家在線精品課程。學院國家級在線精品課程總數(shù)居山東省高職院校第三位。

2022年11月，省教育廳公布2022年職業(yè)教育在線精品課程立項名單，我院《思想道德與法治》等10門課程入選，居全省高職院校前列。

13.新增6個省級協(xié)同創(chuàng)新中心，獲批立項一批省部級科研項目和成果

12月學院“黃河流域傳統(tǒng)服飾文化傳承協(xié)同創(chuàng)新中心”獲批山東省高等學校服務黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展協(xié)同創(chuàng)新中心；10月學院“藥物綠色生產新技術研發(fā)中心”“機器人視覺與末端執(zhí)行機構新技術研發(fā)中心”“智能校服新技術研發(fā)中心”“智能3D成像及應用新技術研發(fā)中心”入選山東省高等學校新技術研發(fā)中心；11月學院“數(shù)據(jù)產業(yè)創(chuàng)新中心”獲批省工業(yè)和信息化廳2022年度山東省大數(shù)據(jù)發(fā)展創(chuàng)新平臺。

2022年，教師獲批立項教育部人文社科項目、山東省服務黃河重大國家戰(zhàn)略特色項目等省部級以上課題49項，授權發(fā)明專利21件，獲省級及以上各類成果獎22項，其中山東省職業(yè)教育教學成果獎8項。

14.入選全國科普教育基地，獲批教育部“漢語橋”線上團組交流項目3個

學院入選中國科協(xié)“2021-2025年度第一批全國科普教育基地”，山東省鄉(xiāng)村振興示范性職業(yè)院校。完成社會培訓6.2萬人次、技能鑒定1萬人次，開展公益培訓10萬人日；繼續(xù)教育學歷招生近3000人。入選教育部社區(qū)教育“能者為師”實踐創(chuàng)新項目1項，教育部“智慧助老”“能者為師”優(yōu)質課程10門；入選山東省黃河特色線上研學課程、社區(qū)教育優(yōu)秀課程、繼續(xù)教育數(shù)字化共享課程16門。

2022年9月，“中文+機器人裝配技術體驗之旅”“中文+數(shù)字化服裝設計與應用技術體驗之旅”“中文+現(xiàn)代建筑技術之旅”3個項目獲批教育部“漢語橋”線上團組交流項目。2022年11月，教育部中外語言交流合作中心公布2022年度“中文+職業(yè)技能”教學資源建設項目名單，學院“中文+服裝設計與工藝”“中文+現(xiàn)代紡織技術”2個項目入選。

15.入選國家級“雙師型”教師培訓基地，圓滿完成“職教國培”示范項目

2022年12月，教育部公布了國家級職業(yè)教育“雙師型”教師培訓基地（2023-2025年）名單，我院牽頭申報的輕工紡織專業(yè)大類培訓基地入選。全國共有170所院校入選，其中高職院校86所，我院是山東省7所入選高職院校之一。遴選國家級職業(yè)教育“雙師型”教師培訓基地，是國家新時代教師隊伍建設的重大舉措?；厥锹殬I(yè)教育師資培養(yǎng)培訓體系重要組成部分，是職業(yè)學校教師素質提高計劃、“職教國培”示范項目、名師（名匠）名校長培養(yǎng)計劃等國培省培項目的重要承訓力量。

2022年5月，學院獲批教育部“職教國培”示范項目-教師發(fā)展中心負責人研修項目，是該項目山東省唯一入選高校。11月，來自全國31個省、直轄市、自治區(qū)的50位教師發(fā)展中心負責人參加研修。

2022年11-12月，承辦“全省職業(yè)院校教師能力提升系列培訓”6項次，培訓全省中高職院校校長、教學副校長、教務處長、專業(yè)帶頭人、青年專家和骨干教師等共計12490人，發(fā)揮了師資培訓示范引領作用。

16.入選國家級社會實踐團隊2支，志愿者服務“奮進新時代”主題成就展

2022年6月，學院以“喜迎二十大、永遠跟黨走、奮進新征程”為主題，12539名團員青年組建實踐團隊960支，開展實踐項目1077個。入選團中央“七彩假期”示范團隊和教育部“推普助力鄉(xiāng)村振興”實踐團隊各1支，學院團委榮獲全國“三下鄉(xiāng)”社會實踐優(yōu)秀組織單位。

2022年9月至12月，335名志愿者進京志愿服務“奮進新時代”主題成就展。山科學子以實際行動詮釋了志愿者精神，用青春之志展現(xiàn)了新青年的使命擔當，贏得組織方和參觀者一致稱贊，在社會實踐活動中涵養(yǎng)了家國情懷，多家主流媒體報道志愿服務活動情況。

17.新教學樓和學生公寓樓落地啟用，校園環(huán)境與辦學條件全面優(yōu)化提升

2022年7月，學院啟動了暑期重點項目五十天會戰(zhàn)，充分利用暑假時間窗口，改善辦學條件，提高內涵水平。經(jīng)攻堅會戰(zhàn)，厚德樓和20號21號22號學生公寓落成啟用，完成現(xiàn)有建筑物抗震、安全、消防專項整改提升，師生學習生活工作條件顯著優(yōu)化，餐廳、宿舍、校園環(huán)境煥然一新。

2022年8月，省教育廳、省發(fā)展和改革委員會公布第一批山東省綠色學校名單，我院獲評“山東省綠色學?！睒s譽稱號，成為全省首批獲此殊榮的45所高校之一。學院《打造綠色生態(tài)校園 深化生態(tài)文明教育》典型做法被教育廳官網(wǎng)、閃電新聞等媒體報道和推廣。

2022年3月，山東省精神文明建設委員會發(fā)布《關于命名表彰省級文明村鎮(zhèn)、文明單位、文明社區(qū)、文明家庭、文明校園的決定》，學院通過2021年度省級文明校園復查，連續(xù)20年保持省級文明校園（單位）稱號。

18.章程修正案通過教育廳核準實施，學院治理能力和水平顯著提升

2022年1月，學院章程修正案通過教育廳核準并發(fā)布實施，完成255項規(guī)章制度梳理。2022年5月，學院《“十四五”發(fā)展規(guī)劃》經(jīng)教育廳審核并發(fā)布，擘畫了學院“十四五”期間發(fā)展藍圖。

持續(xù)健全民主參與機制。2022年4月，學院第八屆教職工代表大會第二次會議暨工會會員代表大會隆重召開；2022年10月，學院第四次學生代表大會隆重召開，推動學院實現(xiàn)多元共治。

學院內部質量保證體系診斷與改進工作有序推進。2022年3月，山東省教育廳公布 2021 年度高等職業(yè)院校內部質量保證體系診斷與改進復核結論，學院診改復核結論為“有效”。

全面實施校園辦事流程再造，制定“最多跑一次”事項清單，對130項業(yè)務進行重構改造，夯實學院現(xiàn)代化治理基礎。定向開發(fā)“山科通”平臺，暢通意見建議反饋渠道。2022年6月，教育部職成司在全國遴選辦學基礎好、信息化水平高的職業(yè)院校，作為教育部第一批職業(yè)院校數(shù)字校園建設試點單位，我院成功入選。

19.統(tǒng)籌疫情防控工作和事業(yè)發(fā)展，全力守護師生生命安全和身體健康

一年來，學院統(tǒng)籌做好疫情防控工作和事業(yè)發(fā)展，堅持把師生生命安全和身體健康放在首位，嚴格落實上級和屬地要求，因時因勢優(yōu)化疫情防控措施，編印4版《突出新冠肺炎應急處置實戰(zhàn)手冊》，制定《疫情期間校園管控方案》等制度，認真落實新階段疫情防控各項舉措，實現(xiàn)科學精準防控與校園正常秩序維持的動態(tài)平衡。學院黨委堅持把疫情防控作為頭等大事，以實戰(zhàn)狀態(tài)從嚴從緊從細從實抓好各項防控工作，黨委統(tǒng)籌指揮、支部沖鋒在前、黨員處處示范、職工干在實處，大力發(fā)揚“嚴真細實快”工作作風，以最好狀態(tài)、最強擔當、最嚴要求、最高標準、最實舉措，全力構筑疫情防控嚴密防線。校園封閉管理期間，學院黨委堅定夯實疫情防控政治責任，當好師生“主心骨”，建立起“領導小組負總責，防控辦牽頭推進，分管領導加職能部門包靠系部，系部書記主任負主責，紀檢監(jiān)察室、組織部巡查督辦”的工作運行機制，確保組織安排環(huán)環(huán)相扣、忙中有序，共同筑起校園疫情防控安全屏障，全力守護師生生命安全和身體健康。

20.入選山東教育融媒體建設試點單位，新聞宣傳實現(xiàn)正能量大流量雙豐

新聞宣傳工作踐行“宣傳也是生產力，正能量要有大流量”理念，學院社會美譽度和影響力不斷提升?！豆饷魅請蟆返让襟w刊發(fā)學院《黨建引領 打造“三全育人”新格局》《深化實施“兩融合一協(xié)同”——打造智能制造技術技能人才培養(yǎng)高地》等報道，彰顯學院育人成效。學院在省級以上媒體報道360篇，其中《中國教育報》、新華社客戶端等國家級媒體報道50篇。

凝練學院辦學特色做法，被省教育廳采用信息量在全省81所高職院校中居前三位。入選山東教育融媒體建設試點單位?！洞蚝萌诿浇M合拳，講好山科故事》入選全省教育系統(tǒng)新聞宣傳工作優(yōu)秀案例。

教育廳發(fā)布《關于表揚2021—2022年度教育政務新媒體聯(lián)盟先進單位的通報》，學院入選“山東教育發(fā)布App先進單位”。團委新媒體工作室獲評“2021-2022年度全國卓越影響力職院可視化融媒團隊”。

學院被中國教育報評為“高校教育新聞宣傳先進單位”，被中國教育在線評為“2022年度全國品牌影響力高職院?！保脒x山東廣播電視臺“2022年度融媒影響力獎”，被大眾網(wǎng)·海報新聞評為“2022山東最佳社會聲譽高?！薄?022山東最具影響力教育政務融媒體”。